募集中4ヶ月前
新規タレントマネジメントシステム開発プロジェクト
700,000〜800,000/月
この案件を3行でまとめると
- TypeScript/Reactエンジニア向けのその他エリア案件で、常駐・週5日稼働、報酬は月70〜80万円で、Node.js/AWS経験を活かせます。
- 顧客向け1on1及び人事評価システムの開発がミッションです。基本設計以降をコンサルタントや上級エンジニアと連携し設計提案し、実装まで対応いただきます。
- 必須はTypeScript/React/Node.jsとMySQL又はPostgreSQLで3年以上、AWS経験です。歓迎はAmplify、CDK、Expressのご経験です。
作業内容
新規タレントマネジメントシステムのアプリケーション開発
必須スキル
・TypeScriptの開発実務経験3年以上 ・Reactを利用したWebアプリ開発実務経験3年以上 ・Node.jsを利用したAPI開発実務経験3年以上 ・MySQLまたはPostgreSQLを利用した開発実務経験3年以上 ・AWSを利用した開発経験
歓迎スキル
・AWS Amplifyを利用した開発経験 ・AWS CDKを利用したインフラ構築経験 ・ExpressなどのWebフレームワークを利用した開発経験
稼働日数
週5日
勤務形態
常駐
勤務地
その他
募集回数
1回
スキル
クラウド:
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
よくある質問
勤務形態は常駐となります。
週5日を想定しています。
TypeScript、React、Node.jsでの開発実務3年以上、MySQLまたはPostgreSQLでの実務3年以上、AWSを利用した開発経験が必須です。
MySQLまたはPostgreSQLのいずれかの実務経験が必要です。
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