【Go/React/フルリモート】大手人材サービス企業での開発改善リード案件
作業内容
【作業内容】 大手人材サービスを運営している企業にて、開発改善リードとして下記の業務をお願いします。 ・課題発見 ・技術的提案 ・生産性向上 ・品質改善 ・進捗管理 ・レポート作成 など
必須スキル
フルリモート ・自社開発企業でのtoBtoC向けサービス開発案件におけるリードエンジニア / テックリード経験1年以上 ・技術選定やリファクタリングによる開発環境の生産性を向上させた経験 ・Laravel・Rails・Spring等のモダンなFWを用いたアプリ開発経験 ・アジャイル開発の経験 ・自社サービス企業での業務経験
歓迎スキル
・フルリモートでの業務経験 ・開発プロセス効率化の経験 ・人材系サービスの経験 ・AWS環境での業務経験 ・品質管理・効率化の経験 ・スクラムマスターの経験 ・テックリードの経験
稼働日数
週5日
勤務形態
常駐
勤務地
東京都 東京都
募集回数
1回
スキル
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
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