Company × 60万円以上の業務委託案件・フリーランス求人一覧｜ページ2

【COMPANY/保守運用】某物流会社_COMPANY保守運用支援

某物流企業にて、CSR（就労）領域のCOMPANY保守運用支援を担当いただきます。 主な業務内容： ・CSR領域におけるCOMPANY保守運用 ・イレギュラーインシデントの一次/二次対応 ・運用改善に向けた提案および実施サポート ・下位メンバー（PG）への指示出し、育成支援 体制：CSRチーム SE1名、PG1名の少数精鋭体制を想定 作業場所：お客様先（新宿区）、貴社オフィス、在宅のいずれか（基本は常駐の可能性が高い） 作業時間： ・自社例：09:00-18:00（休憩13:00-14:00） ・お客様先：要調整（目安 8時間/日、休憩1時間） 契約：準委任（履行割合型） 面談：1～2回 商流制限：BP1社先社員まで

【SE】OutSystems開発支援の求人・案件

OutSystems開発支援に携わっていただきます。\n\n作業場所：関西・関東地区

【PL】OutSystems開発支援の求人・案件

OutSystems開発支援に開発リーダーとして携わっていただきます。\n\n作業場所：関西・関東地区

【COMPANY/人事給与パッケージ】運用保守支援

大手人事給与パッケージ「COMPANY」に関する運用保守案件です。 顧客の人事部門と直接コミュニケーションを取りながら、要件定義からシステム設定、本番移行、問合せ対応まで幅広くご担当いただきます。 主な作業内容は、COMPANYにおけるシステム要件定義、設定作業・テスト・本番移行、顧客からの要件ヒアリング、設定内容の設計、問合せや調査対応などです。 長期的に安定した稼働が期待できる現場です。

【COMPANY】運用保守支援 大阪常駐 大手鉄道会社

■概要 現行システムCOMPANYの運用支援とお持ちの経験によっては POSITIVEへの移行検討を進めている為移行に関する業務もお任せできますと幸いです。 ■運用支援のみの場合 ・ユーザーサポート・問合せ対応 └社内ユーザー（人事部門・現場担当者など）からの操作方法やトラブルの問合せ対応 └パスワードリセットやアカウントロック解除などのユーザー管理 └FAQや簡易マニュアルの作成・更新 ・マスタ管理・データメンテナンス └組織情報、職位、勤務地などのマスタデータの登録・修正 └異動・入退社などに伴う社員情報の更新 └定期的なデータの整合性チェック・クレンジング ・定型業務の実施 └月次・年次の人事処...

【SAP/COMPANY/フルリモート】人事システムのインターフェース開発、及び移行対応

COMPANY導入プロジェクトが進行中であり、 その導入に合わせてインターフェースの開発、 及びデータ移行を担当していただきます。

【CKJ/COMPANY】飲食業、小売業向け人事給与システム導入･保守業務

エンドユーザーのグループ拡大に伴うシステム改修、 機能追加を行います。現在、グループは80社、 16万アカウントに対応しています。 作業期間は6月または7月から開始し、長期を予定しています。 作業場所は品川で、常駐での作業となります。

≪COMPANYエンジニア≫COMPANY導入

★【~105万円/フリーランス】≪COMPANYエンジニア≫COMPANY導入※30～50代活躍中!!【業務内容】 COMPANYに関する設定・検証作業をご担当頂きます。 工 程：導入（設定・検証）【求める人物像】 【必須条件】 ・過去1年以内に当社への応募履歴のない方 ・業務委託(準委任契約)が可能な方 ・100％（平日の週5日）稼働が可能な方。 ※副業希望の方はご案内ができかねます。 ・日本語ネイティブな方。（日本語でのコミュニケーション必要不可欠になります。） ・日本在住の方 ・ITスキルを使用した実務経験をお持ちの方 【尚可条件】 ・首都圏にお住まいの方 ・出社ができる方(フル出社尚良し) ※下記の方はご応募いただけま...

≪COMPANYエンジニア≫建設会社向け人事制度改定対応

★【~110万円/フリーランス】≪COMPANYエンジニア≫建設会社向け人事制度改定対応※30～50代活躍中!!【業務内容】 導入済みの人事給与パッケージ（COMPANY）に対する等級制度変更、定年延長、評価制度変更、管理監督者制度導入に伴う設定変更を実施。 工程としては基本設計～結合試験を担当していきます。【求める人物像】 【必須条件】 ・過去1年以内に当社への応募履歴のない方 ・業務委託(準委任契約)が可能な方 ・100％（平日の週5日）稼働が可能な方。 ※副業希望の方はご案内ができかねます。 ・日本語ネイティブな方。（日本語でのコミュニケーション必要不可欠になります。） ・日本在住の方 ・ITスキルを使用した実務経験をお...

≪PMO≫人材マネジメントシステムのGlobalを含む拠点への導入

★【~125万円/フリーランス】≪PMO≫人材マネジメントシステムのGlobalを含む拠点への導入※30～50代活躍中!!【業務内容】 財閥系システム開発会社で推進している人材マネジメントシステム（SAP製SuccessFactors）のGlobalを含む拠点への導入プロジェクトでPMOを担当していただきます。 ・グローバル拠点とのコミュニケーションと導入に必要な調整 ・Project進捗管理 ・必要に応じて報告書などの書類作成 ・会議実施 ・その他PMO的作業 ※現場プロパーと共同で推進をしていきます ※英会話能力必須【求める人物像】 【必須条件】 ・過去1年以内に当社への応募履歴のない方 ・業務委託(準委任契約)が可能な方...

≪COMPANYエンジニア≫人事システムCOMPANY導入

★【~95万円/フリーランス】≪COMPANYエンジニア≫人事システムCOMPANY導入※30～50代活躍中!!【業務内容】 人事システム「COMPANY」の導入プロジェクトにおいて、上流工程から下流工程まで幅広く対応いただきます。 親会社の顧客向けプロジェクトに参画し、特に人事・労務領域および給与領域を担当していただきます。 ? 人事・労務業務や給与計算業務に関するシステム導入 ? 上流からご対応【求める人物像】 【必須条件】 ・過去1年以内に当社への応募履歴のない方 ・業務委託(準委任契約)が可能な方 ・100％（平日の週5日）稼働が可能な方。 ※副業希望の方はご案内ができかねます。 ・日本語ネイティブな方。（日本語でのコ...

≪PMO≫電設施工会社向けERP（COMPANY）導入

★【~145万円/フリーランス】≪PMO≫電設施工会社向けERP（COMPANY）導入※30～50代活躍中!!【業務内容】 基幹業務システム更改 COMPANY＋ERPフロント部分（イントラマートにて開発） システム構築のPMO 全体会議での進行役、複数ベンダにまたがる課題の管理、解決を行っていただきます。【求める人物像】 【必須条件】 ・過去1年以内に当社への応募履歴のない方 ・業務委託(準委任契約)が可能な方 ・100％（平日の週5日）稼働が可能な方。 ※副業希望の方はご案内ができかねます。 ・日本語ネイティブな方。（日本語でのコミュニケーション必要不可欠になります。） ・日本在住の方 ・ITスキルを使用した実務経験をお持...

≪COMPANYエンジニア≫人事管理システムの開発

★【~90万円/フリーランス】≪COMPANYエンジニア≫人事管理システムの開発※30～50代活躍中!!【業務内容】 クラウド人事管理システム「COMPANY」の保守開発をご担当いただきます。【求める人物像】 【必須条件】 ・過去1年以内に当社への応募履歴のない方 ・業務委託(準委任契約)が可能な方 ・100％（平日の週5日）稼働が可能な方。 ※副業希望の方はご案内ができかねます。 ・日本語ネイティブな方。（日本語でのコミュニケーション必要不可欠になります。） ・日本在住の方 ・ITスキルを使用した実務経験をお持ちの方 【尚可条件】 ・首都圏にお住まいの方 ・出社ができる方(フル出社尚良し) ※下記の方はご応募いただけません ...

≪ITエンジニア≫大手金融COMPANY V8VerUP及びグループ会社統合

★【~110万円/フリーランス】≪ITエンジニア≫大手金融COMPANY V8VerUP及びグループ会社統合 ※30～50代活躍中!!【業務内容】 大手金融 COMPANY V8VerUP及びグループ会社統合【求める人物像】 【必須条件】 ・過去1年以内に当社への応募履歴のない方 ・業務委託(準委任契約)が可能な方 ・100％（平日の週5日）稼働が可能な方。 ※副業希望の方はご案内ができかねます。 ・日本語ネイティブな方。（日本語でのコミュニケーション必要不可欠になります。） ・日本在住の方 ・ITスキルを使用した実務経験をお持ちの方 【尚可条件】 ・首都圏にお住まいの方 ・出社ができる方(フル出社尚良し) ※下記の方はご応募...

【リモート併用・SAP/COMPANY/テスト推進】情シス部門における人事コンサル

・company、就業管理システム、グレード管理システム等人事関連システムの刷新を進めていますが、人事部社員が少なく業務的観点で検討不足なポイントが潜在的に存在します。 ・実業務データを流す総合テストを予定しておりデータの検証等、テスト工程をリードする要員が不足しています。 ・また業務・システム両面の移行についても検討が不十分な状況です。 ●期待する役割： ・新システムでの業務課題洗い出し ・テスト計画立案、テスト推進 ・移行計画立案、移行推進　など (スキル経験により調整) 【募集背景】 ・25年の保守切れに伴いSAPを業務機能単位で分解しSaaSにリプレイスする計画を推進中です。 ・営業はSalesforce、...

【COMPANY】運用保守サービス立ち上げ支援/電力業のエンジニア求人・案件 プロジェクト管理 / PM / 指揮型PMO / 管理型PMO / システムエンジニア・プログラマー / フロントエンドエンジニア / 業務系エンジニア / SAP

・新規電力関連クライアント向け運用保守サービスの立ち上げ支援 ・COMPANYの技術を活用した運用設計および運用プロセスの整備 ・3月より他ベンダーからの引き継ぎ対応(4月アサインも可) ・名古屋の既存チームを拡張し、東京、名古屋、フィリピンのリモートミックス環境で対応

【原則リモート/Company】人事システムの導入PJ対応

Company導入エンジニア 4～５名 （人事・給与領域：２名、申請：２名） 人事システム「COMPANY」の導入プロジェクトをご対応いただきます。 【工程】上流工程から下流工程まで。 【作業期間】 4月　or 5月～長期案件

Company

CompanyPJ CompanyPJ Company 1 30 140-180h 10

【Ruby/プロジェクトリーダー】リモート可 COMPANYバージョンアップ推進

以下、概要になります ・リモート可能です ・エネルギー系企業のCOMPANYバージョンアップにおいて、業務移行・インタフェース移行をリードする業務 ・役割：プロジェクトリード ・フェーズ：要件定義～検証 ・主な業務：進捗管理・工数管理・課題管理、顧客との折衝・プロジェクト推進、IF設計・開発、検証シナリオ作成・検証作業、ドキュメント作成など

Company導入

人事システム「COMPANY」の導入PJ対応

会計システム（パッケージ）導入支援

基幹システムにおける会計システムの追加開発に伴う 要件定義、導入、テスト、運用引き渡しの実施及び他付帯業務 ※開発自体は行いません。

【React/SpringBoot/Asteria Warp/要件定義】人事システム刷新プロジェクト データ要件定義支援

某エンド企業の人事領域にて、既存人事システムを刷新し、PKG人事システム導入、ポータル開発、統合人事DB、ETL基盤による外部連携を統合的に進める案件です。 ポータル（React＋Spring Boot）の要件定義、外部連携基盤（Asteria Warp）を用いたデータ連携方式の整理・要件定義、統合DBの設計方針検討、現行資産（HULFT／COBOLバッチ）からの移行設計を実施します。 今回は要件定義フェーズの増員・交代枠として1名募集。基本設計以降も継続受注見込みのため、長期参画の可能性があります。2月開始の要件定義フェーズで、離脱者の交代枠として至急募集となります。 作業場所は勝どきを中心に、一部銀座・神谷町・リモートの可...

【Asteria/上流SE】リモート可 人事システム刷新に伴うデータ要件定義

以下、概要になります ・リモート可能です ・人事領域のシステム刷新に伴う、データ連携基盤・統合データベースの要件定義支援 ・役割：データ要件定義担当 ・フェーズ：要件定義～ ・主な業務：データ項目・インターフェースの整理・定義、データ連携方式の検討、統合データベース設計方針の検討、現行資産からの移行設計、エンドユーザー・元請けとのすり合わせ・合意形成など

【週5日/フルリモート/Python,Next.js,Supabase】フルスタックエンジニア - 小売DXを推進するAI需要予測SaaSの開発

-------------------------------- ※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です ※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です ※20代〜40代の経験者が望ましい案件です ※平日日中での稼働が前提となります。 ※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです -------------------------------- - Ruby on Rails を用いたバックエンド機能の設計、実装、テスト、およびレビュー - RESTful API および...

【人事システム】制度変更に伴うPMO/コンサル支援

契約金額（税抜）： ￥950,000/月～￥950,000/月 作業内容： ・大規模人事システム（約1.2万人規模）の制度変更および新退職金制度への対応業務 ・人事パッケージ「COMPANY」を用いた要件定義からテストまでの一連の工程を担当 ・COMPANYの実務経験（3年以上）を活かした設計・構築対応 ・CJKを用いた新退職金制度に関する要件定義および設定対応（経験者歓迎） ・基本はお客様先（虎ノ門）での作業、状況により一部リモート併用 必要スキル： ・COMPANYを用いた要件定義からシステムテストまでの経験 ・COMPANY経験3年以上 ・CJKを使用した新退職金対応の経験 尚可：大規模人事システムでの制度変更対応経...

人事系システム社内問い合わせ対応支援

契約金額（税抜）： ￥550,000/月～￥600,000/月 作業内容： 大手メーカーのクライアント先に常駐し、 人事系システム（COMPANY）を中心とした社内問い合わせ対応をご担当いただきます。 ・社内ユーザーからの問い合わせ対応 ・社員情報の検索、簡易的なデータ抽出、マスタ内容の確認 ・Excelマクロ（VBA）を用いた簡易ツールの作成・修正 必要スキル： 本案件では、Excelマクロ（VBA）の作成・修正が可能な方を必須条件としています。日々の問い合わせ対応の中で、データ抽出や業務効率化を目的とした簡易ツールの対応が発生するため、VBAを用いた実務経験が求められます。また、社内システムに関する問い合わせ対応を行...

人事給与システムのCSR運用エンジニア募集

「COMPANY（CSR）」システムを用いたシフトデータの作成、運用を担当。 安定稼働の維持や問い合わせ対応を中心に、関連ドキュメントの作成も含めて従事します。 作業環境はフルリモートで、就労関連のデータ管理や問い合わせ対応を行います。 CSR経験が活かせ、高単価が見込まれるポジションです。 ■ 業務内容 ・シフトデータの作成と運用支援 ・関連データの設定、確認 ・問い合わせ対応 ・関連ドキュメントの作成 【アピールポイント】 ・フルリモートのため柔軟な働き方が可能 ・安定したシステム運用の経験を積める ・CSR経験を活かして高単価を狙える ・長期案件で安定した就業が可能 ・日本の大手企業向け支援で...

【フルリモート/週5日】人材業界COMPANY導入CJ領域PL/メンバー

COMPANY導入プロジェクトにおけるCJ領域の追加支援案件。現在、4月の本稼働に向けてテスト・データ移行・運用整理フェーズに入っており、既存体制（PL1名＋メンバー1名）ではリソース不足のため、CJ領域のPLクラス1名および作業メンバー1名の計2名募集。人事部・情報システム部門・対向システム担当と連携しながら、プロジェクトを推進いただくポジション。 ■CJ領域PL ・対向システム担当を巻き込んだテストシナリオ設計および実行推進 ・人事部、情シ部との業務フロー策定・整理 ・人事部向けCOMPANY業務レクチャーの実施 ・データ移行方針検討、移行計画策定 ・運用課題の整理および本稼働に向けた業務設計 ■CJ領域メンバー ・発...

【フルリモート/週5日】人事給与システム開発・運用・導入SE

人事給与システムの開発・運用・導入等

【フルリモート】建築DX推進！COMPANY導入コンサルタント（人事・ワークフロー）

某建築会社向けCOMPANY導入/設定支援。COMPANYを導入するにあたり、業務工程等の設計～設定までを実施。導入後も機能アップや業務改善等の動きができる方。

【フルリモート/週5日】建築会社向けCOMPANY導入・業務改善コンサルタント

某建築会社向けCOMPANY導入・設定支援。COMPANY導入に伴い、業務工程の設計から設定までを担当。導入後も機能アップや業務改善など、継続的な対応が可能な方を募集。

PMO/リモート併用/Companyパッケージ導入プロジェクト支援業務

大手エネルギー企業の案件において、「Company」パッケージの導入プロジェクト支援を担当していただきます。 現在、検討段階にあり、すでにいくつかの課題が顕在化しています。少人数のチームで進行しているものの、要件定義やステークホルダーとの調整、既存システムとの連携において課題が散見される状況です。 本プロジェクトでは、課題の迅速な解決を図り、クライアントの業務プロセスに最適化されたシステムの構築とスムーズな導入支援を実現するため、以下のスキルを備えたコンサルタントを募集しています。 ＜主な業務内容＞ 要件定義の再評価および再調整 利用者や関係者とのコミュニケーション調整 既存システムとの統合およびデータ移行の支援 プロジェクト...

【常駐/週5日】清掃器具レンタル会社向け人事給与システム保守改修

清掃器具レンタル会社向け人事給与システム保守改修。COMPANY導入時のデータ不具合修正を中心とした保守改修業務。人事給与システムの運用改善を担当。

【常駐/週5日】モビリティ子会社向けServiceNow導入・運用支援

大手モビリティ関連会社の子会社にて、ServiceNowを用いた業務効率化・支援業務をお願いします。ご状況によっては他部署と連携した業務や、事務関連業務もお願いする可能性がございます。原則出社での勤務となり、チーム内で密にコミュニケーションを取りながら業務を進めます。体調不良など、突発的な事由による一時的なリモートワークは相談可能です。基本的には長期参画が前提となります。

【Company導入/設定保守】Company新規導入～設定・保守運用支援（本町常駐／関東はフルリモート相談可）

Company（人事給与パッケージ）の新規導入から、設定・保守運用、バージョンアップ対応までを一気通貫で支援いただく案件です。 導入設計担当と設定担当で各領域ごとに体制を組み、要件整理、導入設計、環境構築・設定、テスト、運用引き継ぎ、保守、改修（バージョンアップ含む）までをご担当いただきます。 CTM領域の募集は今回対象外です。CJK・CWS・CSRの経験者は優遇いたします。 稼働は本町常駐が基本ですが、関東圏在住者はフルリモート相談可（関西在住はリモート不可）。九州エリア在住の方は長崎へ出社（出社困難と当社判断の場合はフルリモート可）となります。

【リモート併用/週5日】食品人事基幹システム(Positive)運用保守SE

食品製造業様向けの人事基幹システムの運用保守案件における、即戦力要員を募集いたします。人事パッケージのPositiveを使用しており、Positiveの導入、運用経験のある方がマッチする案件となります。

【常駐/週5日】通信業界 COMPANY人事・IF再整備プロジェクトマネージャー

①COMPANY人事：グループ会社へのCJK、CWS導入に向けて、本社のCJの再整備を行う。1～3月に現状調査を行い、4月以降に整備計画の策定を進める予定。業務内容：設定済みCJの調査・現状分析、設定内容可視化、ToBe検討。 ②COMPANYインターフェース：グループ会社へのCJK、CWS導入に向けて、本社のシステム間連携（IF）の再整備を行う。1～3月に現状調査を行い、4月以降に整備計画の策定を進める予定。業務内容：設定済みシステム間連携（IF）の調査・現状分析、設定内容可視化、ToBe検討。

【リモート併用】toB向けCOMPANYシステムコンサルタント

顧客のCOMPANY関連問い合わせ対応、トラブル対応 制度変更・設定変更の支援 その他COMPANYのシステム周りの支援 既にCOMPANYを導入してくださっているお客様が対象です。 お客様と直接会話し、COMPANY周りの問題を解決していくという業務になります。 COMPANY導入のUS業務ができる方というレベルではなく コンサル業務が出来る方が希望となります。

【COMPANY人事給与/CWS・CJK/一部リモート】COMPANY人事・給与システム運用保守およびグループ会社導入支援

COMPANY人事・給与システムの運用保守を中心に、グループ会社への導入作業を担当いただきます。 具体的には、給与計算・社会保険・厚生などの業務領域における設定変更や不具合対応、問い合わせエスカレーション、リリース作業、関連ドキュメント整備を行います。 加えて、CWS年末調整の導入プロジェクトをリードまたは支援し、要件整理、パラメータ設計、テスト計画～実施、ユーザートレーニング、稼働立ち上げ後のフォローまでを担っていただきます。

【リモート併用/週5日】人材業界人事システム運用保守・効率化SE

活用中の人事システムにおいて発生している不具合の改修や業務効率化に向けた計画立案を実行するため、現状の運用整理・設定の紐解き調査を実施する。