看護学生(toC)向け就活サイト開発【PM/リモートあり】

募集中2ヶ月前

看護学生(toC)向け就活サイト開発【PM/リモートあり】

730,000〜780,000/月
溜池山王/一部リモート
週5日

作業内容

【20代、30代が活躍中!】 ※週5日〜OKの案件です! ※実務経験1年以上お持ちの方が対象の案件です! ▼概要 業務内容: ・複数案件の進行管理やスケジュール調整、各種関係者との調整業務 ・要件定義、仕様検討、テスト関連業務 ・プロダクト利用状況の分析・調査と提案 ・ドキュメント整備 ・(場合によっては)PJ全体の工程管理 ・その他状況に応じて必要な業務 ▼条件等 出社:リモート併用、週3日出社 場所:溜池山王 面談回数:1回 勤務時間:在宅時:9:00 - 18:00 / 出社時:10:00 - 19:00を基本とする 【必須スキル】 ・一気通貫して施策を担当した経験:業界を問わず、ユーザーのUX設計から実行までを一気通貫して経験したことのある人材  → 自身がフロントに立ち、施策の担当をした経験が1年以上あること(必ずしも中心人物としてフロントにたった形ではなく、施策の一部を自分の考えで進めた経験が3年ある形でもOK) ・開発言語・構造の理解:コードは書けなくても、フロントエンド/バックエンド/DB/APIの概念を理解し、エンジニアの話す内容を自分の持つ知識で補足、調べることで「工数」や「実現可否」の議論ができる。  → エンジニア・デザイナーとの協働経験が3年以上あること ・一定の社会人経験:わからないことを自分の経験をもとに横転して考えられる、適切な説明力、目的から逆算して物事を考える力などを持っている人材。 → 社会人経験4年以上(必ずしも4年以上がマストになるわけではないが、一つの目安) 【人物像】 ・責任感の高さ: 最後の最後まで自分でやり切ろうとする強い意志を持っている。 (必ずしも自分ですべてやろうとするのはNGだが、スタンスとしてその意志があること) ・柔軟性とタフさ: 仕様変更や不測の事態にも動じず、その場で最善策を考え抜ける。 ・適切なエゴを持ち合わせている:ガンガン活躍したい、いいものを作りたいなど、前向きな野望・エゴを持ち合わせている人(受け身ではなく自ら積極的に動ける方) テックビズなら記帳代行無料!充実のサポートで安心して参画していただけます!

必須スキル

・一気通貫して施策を担当した経験:業界を問わず、ユーザーのUX設計から実行までを一気通貫して経験したことのある人材  → 自身がフロントに立ち、施策の担当をした経験が1年以上あること(必ずしも中心人物としてフロントにたった形ではなく、施策の一部を自分の考えで進めた経験が3年ある形でもOK) ・開発言語・構造の理解:コードは書けなくても、フロントエンド/バックエンド/DB/APIの概念を理解し、エンジニアの話す内容を自分の持つ知識で補足、調べることで「工数」や「実現可否」の議論ができる。  → エンジニア・デザイナーとの協働経験が3年以上あること ・一定の社会人経験:わからないことを自分の経験をもとに横転して考えられる、適切な説明力、目的から逆算して物事を考える力などを持っている人材。 → 社会人経験4年以上(必ずしも4年以上がマストになるわけではないが、一つの目安)

稼働日数

週5日

勤務形態

一部リモート

勤務地

溜池山王 東京都 千代田区 溜池山王

面談回数

1

開発環境

デザイナー, 営業, 実装, DB, 進行管理, サポート, テスト

作業時間

在宅時:9:00 - 18:00 / 出社時:10:00 - 19:00を基本とする

募集回数

1回

職種・ポジション

募集背景

この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。

募集人数

2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。

企業名

大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。

面談でお伝えできます。
ぜひご相談ください。
一部非公開の場合がございます

チーム人数

チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。

現場の雰囲気

アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。

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